Sind Sie Strategischer Einkäufer (m/w/d) aus Überzeugung? Sie analysieren gerne Märkte, entwickeln optimale Beschaffungsstrategien? Sie behalten stets den Überblick über Kosten und Potenziale und schätzen den Austausch mit nationalen und internationalen Partnern?
Suchen Sie eine neue Herausforderung, in der Sie eigenverantwortlich handeln und Teil eines kollegialen, internationalen Teams sein können? Dann sollten Sie unseren Klienten unbedingt kennenlernen.
Unser Klient – ein mittelständisches Unternehmen in Hohenlohe und Teil einer internationalen Unternehmensgruppe – lebt eine Unternehmenskultur, die auf Proaktivität, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Nachhaltigkeit setzt. Nutzen Sie die Chance, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen und die Zukunft mitzugestalten.
Diese Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen.!
Entwicklung und Optimierung des strategischen Einkauf deiner Warengruppen mit Fokus auf Kosten, Qualität, Lieferperformance und Lieferantenentwicklung
Verwaltung und Pflege von Lieferantenverträge im ERP-System
Analyse von Markt- und Materialtrends und Ableitung der Budget- sowie Forecast-Empfehlungen
Identifizierung der Einsparpotenziale und Umsetzung in Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen
Begleitung der Produkte über ihren gesamten Lebenszyklus – von der Planung bis zum Phase-out
Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Fertigung, Vertrieb und unseren internationalen Lieferanten
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen
Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem internationalen Umfeld
Technisches Verständnis – insbesondere in den Bereichen Elektromotoren, Elektronik oder Rohmaterialien
Sicherer Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen
Sehr gute Englischkenntnisse
Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Reisen (ca. 10%)
Selbstständiges, zuverlässiges und pflichtbewusstes Arbeiten
Partnerschaftlicher Umgang mit Kollegen und Lieferanten
Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Interessante Aufgaben & sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, wachsenden und börsennotierten globalen Unternehmen mit über 30.000 Mitarbeitern und $5 Mrd. Umsatz
Flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub
Attraktive Zusatzleistungen, wie Essensgeldzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, JobRad sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Umfassende Unterstützung beim Start und viel Freiraum im Aufgabenfeld
Kurze Entscheidungswege in einem unterstützenden Umfeld
Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsangebote