Qualitätsmanager (m/w/d)

Möbel sind unsere Leidenschaft! Nach diesem Motto handeln wir seit 25 Jahren. Werden Sie Teil dieser Erfolgs­geschichte und begeistern Sie uns mit Ihrer Leidenschaft.

Die BEGA-Gruppe ist mit elf speziali­sierten Vertriebs- sowie drei Service­gesell­schaften ein europaweit agierendes Unternehmen mit einem mittleren dreistelligen Millionen- Jahresumsatz und über 350 Mitarbeitern. Die IBBH GmbH ist die Service­gesellschaft der BEGA-Gruppe und unterstützt alle Vertriebs­gesellschaften bei Ihrer Arbeit.

Den Erfolg unseres Unternehmens verdanken wir in erster Linie dem hohen persönlichen Engagement, den innovativen Ideen und der fachlichen Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Bereichern Sie unser Team und werden Sie ein Teil der BEGA-Gruppe!

Wir brauchen Ihre Unterstützung bei:

• Koordination und Bearbeitung von Kunden­anforderungen, -rückmeldungen und -reklama­tionen
• Verantwortlich für die kontinuier­liche Überwachung der Ausliefer­qualität durch Koordination und Durchführung von Rampenaudits
• Bearbeitung von speziellen Kunden­anforderungen
• Erstellung von Abteilungs­bezogenen Q-KPI`s
• Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte
• Koordination von Korrektur, Abstell- und Präventiv­maßnahmen in Zusammen­arbeit mit unterschied­lichen Fach­bereichen und Kunden
• Qualitäts­vorausplanung

Das bringen Sie mit:

• Technische Berufsausbildung und mehrere Jahre Berufs­erfahrung im Bereich Qualitäts­management
• Grundlegendes Wissen bezüglich Technik-, Qualitäts- und Umwelt­ansprüchen
• Kenntnisse im Umgang mit Qualitäts­ansprüchen, Anforderungen und Kundenrück­meldungen
• Kenntnisse über Veränderungen in Serien- und Varianten­fertigung
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office
• geübt in interdisziplinärer Team­arbeit

Das bieten wir Ihnen:

• Möglichkeit, sich in einem dynamischen Handels­unternehmen und in der ERP-Welt weiterzu­entwickeln
• Unterstützung durch erfahrene D365-Consultants und Implementierungs­partner
• Regionale Verankerung in OWL mit interna­tionaler Ausrichtung
• sicheren Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt im zukunfts­orientierten Familien­unternehmen
• flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglich­keiten für gute Work-Life-Balance
• offenes Miteinander, schnelle Entscheidungs­wege, große Entfaltungs­möglichkeiten
• technisch modern ausgestattete Arbeits­plätze und individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten
• vielseitige Angebote zur Gesundheits­förderung (Jobrad, Fitnesscenter)
• gute Erreichbarkeit mit S-Bahn und Bus

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